woensdag 6 april 2011

'vrouwelijk' leiderschap - neem de uitdaging aan!

Elke vrouw geeft leiding (elke man trouwens ook). Immers, als het goed is neem je verantwoordelijkheid voor je eigen leven. Persoonlijk leiderschap noemen we dat. Maar, het vreemde is dat vrouwen dat niet altijd zo zien.

We hebben prachtige, talentvolle vrouwen ontmoet tijdens de Willow Creek leiderschapsconferentie voor vrouwen en bij het Sestra-weekend, waar we de Masterclass 'Gezond omgaan met ambitie' gaven. In gesprekken die wij hadden, werd ons steeds duidelijker dat veel vrouwen voor een uitdaging staan. De uitdaging; 'durf te ontwikkelen'. Durf om leiding te geven aan jezelf. En, durf om dat te doen vanuit je eigen identiteit als vrouw.

Hoe ontwikkel ik die durf? Een paar vragen die je op weg kunnen helpen.

1. Durf om naar mezelf te kijken
-      Wat zijn mijn dilemma's en hindernissen?
-      Waarom zet ik geen stappen? Heb ik mijn motieven wel helder?
-      Hoeveel moed heb ik nodig om tot nieuwe keuzes te komen?

2. Durf om te groeien  
-      Waar liggen mijn ambities/verlangens?
-      Waar en hoe wil ik groeien? In kwaliteit: vaardigheden, kennis of juist in kwantiteit: leiden van teams, projecten, organisaties?
-      Wat is mijn stijl van leidinggeven en hoe wil ik daarin mijn vrouw-zijn naar voren laten komen?

3. Durf om gesprek aan te gaan in zoektocht naar mogelijkheden
-      Ben ik helder en duidelijk in wat ik graag zou willen?
-      Bespreek ik mijn plannen met mijn man, gezin, op mijn werk?
-      Nodig ik anderen uit om met me mee te denken daarin?

4. Durf om met creativiteit nieuwe ruimte te creƫren
-      Denk ik in 'lukt niet', 'kan toch niet'?
-      Ga ik actief op zoek naar mensen die mij een stap verder kunnen helpen?
-      Vraag ik anderen om actief met me mee te denken in oplossingen?

Herken jij je in deze thema's? Wil je met een van deze thema's concreet aan de slag? Neem contact met ons op voor individuele coaching of training.

Jolanda Nooteboom.

Geen opmerkingen:

Een reactie posten